Je suis désolé, mais même en y mettant beaucoup d'objectivité, je ne vois pas comment ne pas douter des chances de réussite d'un tel projet.
En gros, tu sollicites des programmeurs comme on sollicite un banquier: preter moi de votre temps, je vous le rendrais sous forme d'argent. Soit tu as peut-être une chance. Mais comme pour un banquier, le ou les programmeurs ne vont pas te suivre juste parce que tu es sympathique. Le banquier, il faut le convaincre, lui démontrer qu'un projet est viable, qu'il y a des débouchés, et surtout lui donner des garanties financières ( si tu te plantes, il se dédommage sur quoi ?? )
Lorsqu'on t'interroge sur les détails du projet, tu nous laisse entendre que vous travailler sur la préparation de celui-ci, que ce sera bientôt prêt, etc
La personne qui va bosser pour vous est en droit d'attendre un minimum de garantie de réussite. Bref, il faut lui donner des raisons d'avoir confiance.
Quand on voit que tu n'as pas de donner chiffrées concernant le temps de dévellopement, que le "popoint" ( ?? powerpoint ??) de présentation n'est pas prêt, franchement, mon impression n'est pas bonne...
Si tu crois en ton projet, prends le temps de le boucler, avant de tenter de recruter du monde. la phase d"analyse requirements" est très importante et même déterminates pour la poursuite du projet.
Bref step by step, il ne faut pas bruler les étapes....
