...dans le manuel du "petit rédacteur de CV" qu'on endoctrine pendant les 2 premières années de la FAC, c'est ce qu'on apprends. Faut avoir bougé pour montrer qu'on en est capable. ...
Ça, de mon point de vue, c'est une connerie. Si une entreprise recherche quelqu'un ouvert à la mobilité, elle le précisera dans son offre ou encore posera la question lors d'un entretien.
Et puis ce n'est pas non plus un cas systématique. pour illustrer avec un exemple personnel, rien que depuis lundi, j'ai eu 13 entretiens (et on est seulement jeudi soir) : un seul m'a parlé de possibilité de mobilité ponctuelle.
Mais quand on parle de mobilité, en fin de compte, de quoi parle-t-on ? Pour un développeur, ça pourrait se présenter dans une SSII qui fait de la délégation de personnel et devoir aller travailler pendant x mois chez un client ici, puis y mois chez un autre ailleurs. Et à moins d'être vraiment un spécialiste très pointu dans un domaine particulier, ça va se limiter au département voire à la région à une distance relativement raisonnable du domicile dudit développeur. Pour le cas du spécialiste mondial du truc que presque personne ne connait, ça peut vouloir dire des missions de x mois ou années aux USA suivis de x mois ou années dans le nord de l'Europe etc..
Dans le cas de
katagoto, il a encore très largement le temps d'y penser avant d'en arriver là, ce que je lui souhaite bien d'atteindre si c'est son but. Mais pour sa formation, pourquoi irait-il se perdre à des centaines de km de chez lui s'il a à portée d'autobus urbain la formation correspondant à ce qu'il veut faire ? ??? Quand bien même il habiterait encore chez ses parents, qu'est-ce qu'un employeur en aura à faire au moment de le recruter ? Ce que l'employeur regardera, c'est avant tout son degré de compétence pour occuper le poste pour lequel il se présentera, son ouverture d'esprit, son sens de l'équipe, ses capacités à évoluer pour grandir avec et en même temps l'entreprise. Le reste, c'est de la littérature pour magazine à sensation.
Je crois que ce qui est important avant tout pour
katagoto, c'est qu'il définisse correctement ce qu'il veut faire. Partant de là, il lui faut trouver l'établissement susceptible de l'amener à son objectif. Aller loin peut coûter cher : il faut déjà se loger, pour un étudiant, ça fait une sacrée ponction dans un budget. Donc s'il trouve ça proche de chez lui, que ce soit classe ou pas, c'est par là qu'il faudra passer. Et qu'on ne vienne pas me dire que les prêts étudiants sont là pour ça : moins on s'endette, mieux c'est. En devoir le moins possible à une banque, c'est quand même aussi un soulagement certain lorsqu'on commence à travailler. Au moins, on ne consacre pas ses premiers salaires à engraisser un banquier qui s'est contenté d'écrire des chiffres dans un livre de comptes... mais je diverge, restons dans le sujet...
Les PC Portables sont autorisées ?
